北京______________章程
第一章 宗 旨
第一条：建立本企业及制定本章程的目的。
为发展社会主义商品经济，繁荣首都市场，提高人民文化生活。我们拟成立北京______________中心（以下简称本企业）。为了加强本企业的管理，使之今后有行动的准则，特制定本章程。
第二条：本企业需遵守国家的有关政策、法律和法规，在工商行政管理部门核准登记注册的经营范围内从事经营活动。
第二章 名称、住所及经济性质
第三条：本企业名称正式订为：
住所在：
第四条：本企业的经济性质为：集体所有制。
实行独立核算，自负盈亏，并依法独立承担民事责任。
第三章 注册资金数额及其来源
第五条：本企业注册资金共计____万元。以上资金来源为_________________拨款。
第四章 经营范围和经营方式
第六条：本企业经营范围：
第七条：本企业的经营方式为：***
第五章 组织机构及其职权
第八条：本企业设下列机构：
本企业实行经理负责制，重大问题有经理提出解决方案，经理全权负责本企业的人、财、物及经营活动的管理。经理下设办公室、财务室、技术部、业务部。各室、部按照分工做好本职工作，向经理负责。
第九条：各部门的职权分别是：
办公室：负责日常行政事务和后勤工作；
财务室：负责财务工作；
技术部：负责技术工作；
业务部：负责业务工作；
第六章 法定代表人产生的程序和职权范围
第十条：产生的程序：企业法定代表人由主办单位_______________任免。
第十一条：职权范围：经理为本企业的法定代表人。
依法行使下述权力：
1、 有对本企业的经营管理的决策权和指挥权。
2、 有权决定本企业的行政设施和干部的人事任免。
3、 有权招、聘、辞退本企业的职工。
4、 有权决定工资调整方案、奖金及其他福利待遇的分配方案。
5、 依照法律和各级政府的规定，决定或报请审查批准本企业的各项计划、规章制度。
6、 依法合理奖惩职工及各层干部。
7、 对职工进行业务培训。
8、 对外，代表本企业行使法人权利。
第七章 财务管理制度和税后利润分配形式
第十二条：财务管理制度：
1、 认真执行国家制定的财务核算制度的规定和财经纪律，结合本企业的实际情况，搞好财务管理，独立编制资金平衡表或资产负债表。
2、 财会人员要当好本企业的管家，做好经理的参谋，坚决抵制一切不符合财经纪律的现象。
3、 现金的管理：现金支出要做到根据银行的限额提取，不得坐支现金收入。现金收入要及时送存银行，不得过夜。库存现金不得超过银行核定的限额。不得私设小金库。
4、 票据的管理：支票使用要专人管理，填写时要有日期、用途、限额、印章要与影印相符，清楚。收据应有经手人、证明人、负责人三人以上签字，开具发票要以税务局正式发票为准。
5、 账目管理要做到帐票相符，帐帐相符，帐实相符。要做到日清月结，按照国家规定保存好账目。
6、 按照规定纳税登记，照章缴纳各种税款。
第十三条：税后利润分配：
发展基金：40%；
职工福利奖励基金：30%；
其他：30%。
第八章 劳动用工制度及报酬的分配方法
第十四条：劳动用工制度：
正式职工由上级委派，根据需要，本企业可按照有关规定招收临时工。职工享受国家规定的节假日。职工必须严格遵守作息时间。
第十五条：劳动报酬的分配方法：
根据按劳分配的原则，在国家政策和上级规定允许浮动范围内，结合职工的贡献、表现发放工资和按时进行工资调整，奖金及福利待遇发放一定要同企业的盈利情况和个人表现向挂钩。对违反劳动纪律和给本企业造成损失的职工，要酌情予以经济上的处罚。
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